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主題: [新聞] [轉貼] 休息日加班費換補休可免比例 學者：破壞一例一休   字型大小：小|中|大|巨  ← →
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#1 : 2017-5-4 05:37 PM     只看本作者 送鮮花給本文章，以表示喜愛之意，點花數可看送花者名單送花 (13) 引言回覆
休息日加班費換補休可免比例 學者：破壞一例一休


    勞動部今公布一例一休函釋，針對休息日加班費換補休，「為法所不禁」，

勞資雙方自行協商，未強制規範加班費換補休得依比例換算，對此，文化大學

法律系教授邱駿彥痛批，一例一休立法時，就是盼用休息日得給付高額加班費，

讓勞工享有周休二日，如今加班費換補休不用等比例，破壞一例一休，「很糟

糕」。

    邱駿彥說，函釋一出，雇主根本就不用擔心勞工休息日得給加碼加班費，

又加班費換補休，由雇者一對一與勞工協商，所謂的經勞資協商，「根本都

是雇主說得算」，很少有協商空間。

    邱駿彥批評，「一例一休」變得沒有意義，呼籲勞動部維護一例一休，應

該要求一例一休加班費換補休必須等比例。


新聞出處:休息日加班費換補休可免比例 學者：破壞一例一休

相關出處:休息日加班換補休　勞動部：不得損及勞工權益


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白話一點就是說，想要福利，自己去爭取。

準備把公家機關那套讓民間業者用嗎？

可是瑞凡，人家公家機關有國民旅遊卡(雖然被污名化)補加班費的損失耶。

終究只出張嘴而已，還幫老闆省錢啊。


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#2 : 2017-5-6 12:18 PM     只看本作者 送鮮花給本文章，以表示喜愛之意，點花數可看送花者名單送花 (6) 引言回覆
STAND BY 的機會成本被吃走了喔!


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#3 : 2017-5-7 12:45 AM     只看本作者 送鮮花給本文章，以表示喜愛之意，點花數可看送花者名單送花 (6) 引言回覆
哈哈，這就是所謂的上有政策下有對策嗎?


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