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dmdm
鐵驢友〔中級〕
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| #1 : 2012-4-6 03:54 PM
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(17)
 送出中...
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新加坡只是借題發揮而已....
台灣的問題是產業永遠卡在那裏動也不動,一堆老闆根本就沒有管理能力去把公司帶進到下一個境界,
國外的公司很早就已經發現管理成本是企業推升時候不可忽視的一塊,
因此透過落實與實踐去真正的進行科學化的管控與進步,透過數據與分析,研究與驗證,
將公司文化一步一步地淬鍊昇華.進而把每一個公司都塑造出自己的形象與願景,
並依此作為號招人才與存活在競爭體系的基礎力量;
而在此時,台灣就只有口號式的打拼,上帝給人最公平的就是時間,
24小時都給你18個小時工作了績效還只有這樣,就表示現在的打拼方法已經不適用了;
偏偏檯面上的目前『有成』的企業家是哪種方式起家哪種手段跟嘴臉,大家心知肚明.
台灣有很多優秀的人才,但為什麼都是在國外工作就業發光,才會有靠北政府靠北企業整天哭著『找不到人才』
只想割稻尾卻一點也不想播種,只想錦上添花卻不想幫助需要的人們扶持創業跟成長,
只會整天透過媒體美化數字卻不想想台灣賴以為生的國際貿易現在扭曲成什麼情況....
有這樣的無良政府,就算是人才也只會想庸庸碌碌過平凡生活,或者是另尋他處往國外去了.
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