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主題: [其他] [求助]請問有驢友曾任職過縣政府內XX處XX科的臨時人員嗎   字型大小：小|中|大|巨  ← →
daneo
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#1 : 2013-8-16 09:06 PM     全部回覆 送鮮花給本文章，以表示喜愛之意，點花數可看送花者名單送花 (4) 引言回覆
那你就是做傳說中的收文桌。部分小機關業務量太少，會外包方式請臨時人員!換句話說就是跟廠商簽約，由他派遣人力。待遇應該跟初等的書記，算是蠻豐厚的!!
收發桌就是收文&發文，收文就是公文進來後，要分文給承辦人，視主管律定之業務分配。其次就是發文，有分對外發文，跟存查OR存查續辦。
對外發文不需解釋，存查就是辦理結案的公文，存在機關檔案室，存查續辦差不多，只是尚未結案，承辦人需要再創稿續辦。
收文桌只要上手，比其他業務承辦人爽很多，毋須煩惱案子太難、棘手，初期可詢問他科室收文桌或是同辦公室裡有經驗者!
公家機關的特色就是，你要會思考，不會請問前輩，還有注重遵守多如牛毛的法律及規定，正常一件業務要初步上手至少2個月，大部分時間是摸索內部規定!!
私人公司亦復如此，只是公家機關白紙黑字的形式較多。


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#2 : 2013-8-17 10:40 PM     全部回覆 送鮮花給本文章，以表示喜愛之意，點花數可看送花者名單送花 (3) 引言回覆
機關用人有：派遣人力、工友&技工(沒再進用了)、雇員(已成為歷史)、約僱人員(相當委任/需學士以上)、聘用人員(相當薦任/需碩士以上)、派用(不可能)、聘任(不可能)、機要人員(看起來不像)、特任(想太多)。

如果是約僱&聘用有簽契約，不建議你跑掉不做!!
如果未來欲從事公職，可以併計休假，換言之比一般新進的人多好多天休假。

臨時人員幾乎只有在醫院，一些有收費的公家機關，花自己機關的基金(預算!?)，但不是編列在人事費中，受雇者有勞保跟勞退提撥，但是並非常態，算是遊走在國家人事制度灰色地帶。

做同樣的事情，同樣屬於臨時人力，臨時人員完全是白做工，聘用、約僱就可以帶休假年資、薪水也可以提，不無小補阿!!

PS.你們家是土木或建築工程吧? 技正、技士、技佐是技術類的；
替代役歸內政部役政署；工讀生這太詭異了；

[daneo 在  2013-8-17 10:45 PM 作了最後編輯]


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