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主題: [新聞]中鋼招考 電機 機械科師 員級   字型大小:||| 
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白銀驢友
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#16 : 2011-1-12 09:21 PM     只看本作者 引言回覆

有時間做這種幻想,不如拿去做準備!
工作不會想一想就來了,而是要拿時間換來的

我有A B兩個同學延畢正在準備考研究所
A從早8到晚8 9 六日照常來念書
B週一~週五 快中午才到 六日放假,下雨天還說不想出門就不來了

另外A跟B的程度都差不多(說不到絕望,但是並不好)
兩個都只報國立好研究所,你認為誰有機會上?



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 . 月亮國
#17 : 2011-1-23 10:36 PM     只看本作者 引言回覆

預計今年會有再招考基層技術員的機會
預定錄取2~3百名
至於中鋼為什麼流動率會低
1.調薪跳等制度好~每年固定跳等3~8%調薪不定大多2%以上故每年有5%薪資調整(兩者相加)
   工作獎金為底薪30%如果薪資調整一併跟隨調整,以基層技術員為例做滿10年薪水大多有倍增幅度
   除非表現很爛,如佔等數越高薪資可調上限越高
2.工作壓力不大~不像電子廠(責任制)做不完的工作可以加班繼續
   如不想別人會接手做.有點像公營企業之風氣,工作步調跟民營企業有差異
唯一較不好的工作環境可能會很差,視單位情況,不過也大多外包制,較勞力的工作已有外包商承攬
以上為個人之見解~^^



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 . 月亮國
#18 : 2011-1-24 08:50 PM     只看本作者 引言回覆

最新招考簡章
http://botexam.tabf.org.tw/tw/ptc_100csc/doc/w2q3afa.pdf



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#19 : 2011-1-26 02:12 PM     只看本作者 引言回覆

在中鋼年薪破百的很多
在我知道的範圍,操作員做滿10年的有到將近兩百
每年到了五月的報稅,要繳20~30萬的一堆
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中鋼的機保或是電保可能需要一些專業知識
而且也要下去幹活,辛苦是一定的不過跟外面比起來已經好太多了



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