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主題: [閒聊]如何讓一個人自動離開..   字型大小:||| 
stanleyh
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很煩...

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#1 : 2007-10-19 12:02 PM     只看本作者 引言回覆

前些日子想把一個下屬請出去...於是向老闆說明...此人不適任...

"因為此人到職兩年,對工作不積極,做事都是應付了事,到目前對自己工作內容仍是一知半解,對未來我要推行的專案會有阻礙.."

可能會有人覺得為什麼到職兩年後才發覺不適任呢?
原因是這位員工是某部門主管的小孩...
當初進來...我是被逼的...(很懷疑是其他部門都不要才送到我這裡來的...)
兩年前就在我出差回來...有人跟我講...

"你的部門來了一個新人,今年剛畢業..."

就這樣進到我的部門來...
兩年來軟硬兼施..想說他是某主管的小孩..應該不會離職..
於是用盡心力的傾力教他..希望他成器...希望他可以獨立作業...
結果是令人沮喪...(而且還大學畢業哦)
一個只要花30秒的動作(用電話跟廠商說明一件事,這麼簡單的事用意是要幫他增加績效)
從我出差到回來..足足一個月...都沒聯絡...這比白痴還白痴了...

後來老闆找這位員工去談...也叫我一起進去...
結果不是請他出去..而是留在原單位...
頓時發覺得我被害了...(果然...有背景...廢物也能變人才...)
這位老闆真的跟那位主管感情深厚...(這個老闆的內部管理不是很差就是把我當成犧牲品)

"再給一個月,一個月後看進步的程度如何..."

這幾天..這位員工..依然故我...來上班..就是喝喝茶..上上網...跟著別人下班...
因為他知道...後面還有一塊金牌幫他擋...直接主管已經拿他沒皮條了..
真的深深感覺到...沒有背景的痛苦...
出來工作也快十年了...還被一個剛出社會的鳥人搞...
鄉親啊...你們說有沒有道理啊...

[stanleyh 在  2007-10-19 12:04 PM 作了最後編輯]


相關關鍵字: 不適任 廢物 鳥人  






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 . 動物星球
#2 : 2007-10-19 12:19 PM     只看本作者 引言回覆

多找個人把他架空,放他飛吧~只能說他不是領你的錢
或是你努力高升到某部門主管的上面,再連他的老爸一起施壓



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 . TWed2k-DVD幫
#3 : 2007-10-19 01:15 PM     只看本作者 引言回覆

私人企業的通病, 也確實只能把他架空而已, 不然就得自己走了.


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 . 台中
#4 : 2007-10-19 01:19 PM     只看本作者 引言回覆

也要有關係才有辦法@@

不然一個沒背景的天兵員工進去,因該很難生存...



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 . 湯
#5 : 2007-10-19 01:20 PM     只看本作者 引言回覆

找他來,然後說:你可以滾了,去人資拿單子吧...........我的前課長就是這樣砍人的說.........
不然就是要先警告他,嚇嚇他........不聽..........那你也爛給公司看,因為公司要的就是他這種人材.......

[Soup 在  2007-10-19 01:23 PM 作了最後編輯]



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#6 : 2007-10-19 05:51 PM     只看本作者 引言回覆

方法一 : 讓他升官 (這是公家機關最常用的手法)
方法二 : 說服他, 讓他覺得往外發展更好

如果這只是這家公司的特例, 那還好 ,
如果一家公司全由親友團組成, 那麼這家公司就是沒有希望了, 早點換工作比較好.



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#7 : 2007-10-19 06:16 PM     只看本作者 引言回覆

當做是磨練的對象吧, 你若處理不了, 以後就算換工作也一樣有可能遇到同樣情況.


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#8 : 2007-10-19 06:37 PM     只看本作者 引言回覆

不是把他架空
要不然就是爬到高為請他走路
再不然就是自己也跟著爛



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#9 : 2007-10-19 11:28 PM     只看本作者 引言回覆

如果是我的話
一個方式就是放給他爛
不然就自己離開吧



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#10 : 2007-10-20 12:08 AM     只看本作者 引言回覆

大家都好斯文

我想到的是......公司應該不會要一個殘廢



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#11 : 2007-10-20 10:58 AM     只看本作者 引言回覆

你就讓他自生自滅吧~!!
畢竟你該教的事都教了
對你自己也不會不好交待
對他你也仁至義盡了~~!!



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#12 : 2007-10-20 11:10 AM     只看本作者 引言回覆


引用:
ARMANI寫到:
大家都好斯文

我想到的是......公司應該不會要一個殘廢

這是個好主意
但誰去下手呢....@@



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#13 : 2007-10-20 11:16 AM     只看本作者 引言回覆

以前當兵時看到很多人擺爛卻相安無事
甚至甚得長官疼愛
以為這種不講績效只講手段的文化是軍中文化(畢竟部隊跟公家機關不是營利團體)
後來發現社會上的民間團體也是充斥這些氣息
連外商公司也差不多
金害....



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#14 : 2007-10-20 11:26 AM     只看本作者 引言回覆

當初也以為...公司不會要殘癈...
但...有背景總是一切都OK...
現在讓他自生自滅...
然後隨風而逝...
我已被犧牲掉...
看來可能也不宜久留了...
鄉親啊...家族企業...
真的是一人獨大...
什麼都是包袱啦...



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#15 : 2007-10-20 03:09 PM     只看本作者 引言回覆

挖洞給他跳好了


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